日前，金湖县城管局组织2023年新录用人员入职集体谈话，要求新入职人员尽快转变角色，摆正位置，融入新的单位工作团队，适应好新的角色，要“讲政治、知敬畏、慎言行、懂规矩”，严于律己、积极进取、踏实工作，不断提升自己、取得进步。这不仅是金湖县城管局党风廉政建设抓早、抓小的体现，更是该局进一步压实党风廉政建设主体责任、构建城管严实惩防体系、促进城管事业高质量发展的一个缩影。

今年以来，金湖县城管局在强化党建工作中，通过采取三项措施狠抓党风廉政建设主体责任的落实，全力打造一支组织放心、群众满意、社会公认的城管执法和城市管理铁军，奋力书写全面从严治党新篇章。

明确责任，重抓落实。该局党组根据党风廉政建设责任制要求，制定责任清单，细化职责任务，确保各项责任落实到位。党组定期召开党风廉政建设工作分析会，结合月度例会专题研究系统内党风廉政和反腐败工作，结合民主生活会、组织生活会对党风廉政建设和“四风”问题进行一次全面自查，积极开展批评与自我批评。在春节、端午等重要节点到来之前，组织全体党组成员和局属各科室单位负责人，通过传达学习上级下发的违反中央八项规定精神典型案例和激励干部敢为百篇典型案例等文件资料，对党员干部加强党风廉政教育，进一步增强干部的遵规守纪意识。

健全制度，完善机制。深入开展廉政风险源点排查，有针对性地采取风险防控措施，局分管领导适时进行有效监督。实行个人收入和重大事项报告制度，认真落实中央八项规定精神和市县出台的相关规定，推行党务、政务公开，对涉及三公经费开支、重要干部任用、评优评先等干部群众关心的事项，利用政府网站、单位宣传栏等载体进行公示，主动接受监督。

强化监督，挺纪在前。认真贯彻落实党内监督条例，执行“三重一大”集体讨论决定制度，坚决支持派驻纪检组依纪履行职责，主动接受派驻纪检组指导和监督，派驻纪检组组长每年就城管系统党风廉政建设和工作作风进行点评，进一步发现问题、整改问题。同时，金湖县城管局党组还通过建立组织夯实基础、加强教育筑牢思想防线、完善制度守牢廉政底线的措施，着力构建严实的惩防体系，扎实推进反腐倡廉工作深入开展。今年以来，先后开展了“道德讲堂”、盱眙第一山警示教育基地学习、年度总结暨作风建设会议、背街后巷市容市貌专项整治表彰会等活动，不断强化党员干部的思想教育，提高拒腐防变能力，激发全局上下“敢为、敢闯、敢干、敢首创”的精神状态，为建设“都市圈荷美田园、现代化鱼米之乡”贡献城管力量。（马永辉 邹正东）