近年来，金湖县工信局抓党风、优作风，全面加强党风廉政建设和反腐败斗争，构建了高质量发展的坚实思想基础和组织保证，用发展“成色”扮靓了廉政“底色”，先后荣获全省工信系统先进单位、全市“重特大项目攻坚”先进集体，连续3年获得全县高质量综合考核“第一等次”、营商环境和效能建设“十佳单位”。

坚定政治站位，拧紧“责任链”。始终把党风廉政建设放在“头版头条”，与业务工作同研究、同部署、同落实、同考核。通过签订责任状、召开季度会、印发工作单等方式，压牢各级“一把手”主体责任，压实各级班子“一岗双责”。采取月底过堂、季末检查、年终述职等形式，推进党风廉政建设“到边到沿”，确保全局上下党风、政风、作风风清气正，为各项事业发展保驾护航。

坚持固本清源，筑牢“防火墙”。不断探索创新各种管理的路径，推陈出新、建章立制，扎紧制度的笼子。先后制定出台了《金湖县工信局廉洁从政制度汇编》等多项制度。建立了项目申报联审、产业资金评审、财务资金内审、项目建设会审、民主决策“票决”等“五审”机制，封闭利益寻租空间，确保权力始终在阳光下公开、公正、透明运行。

坚定理想信念，铸就“思想魂”。坚持警钟长鸣，唱好“四季歌”，把学习教育作为增强党员干部“补钙”“强筋”的不二砝码。不断丰富拓展“不忘初心、牢记使命”、党史学习教育的实践形式和教育方式，采用每周学政治、每月上党课、每季办论坛等形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，强化理论武装，筑牢思想根基。组织党员干部开展实境课堂教育，引导党员干部传承红色基因，坚定理想信念。坚持政企共建、党工同向、群团互动，不断推进党风廉政建设进基层、进车间、进科室。创办“清风·植‘廉’、廉洁生威”等主题实践，既注重“造形”，更注重“铸魂”，不断推动党风廉政建设走深走实。

坚持主责主业，守好“主阵地”。聚焦营商环境，聚力服务增效，念好“强核、助企、解难、真帮”“八字经”，解企业“急难愁盼”。2021年以来，瞄准培强培优、智改数转、专精特新、强链补链、两化融合等“五个靶心”，开展梯度培育、创新驱动、数字赋能、品牌兴企、平台搭桥、政策助力等“六大行动”，助推企业发展。建成了2家省级示范智能车间（工厂），4家国家级、3家省级、23家市级专精特新“小巨人”企业，3家省级绿色工厂，8家省级星级上云企业，新增61家规上企业。帮助48家企业向上争取“真金白银”2560万元，向96家企业兑付奖补资金3725万元，为全县工业高质量跨越发展作出了工信贡献。（殷之辉 郭冬梅 应媛媛）