把好“教育关”。利用“中国纪检网”“学习强国”“清风”“小荷说纪”等平台，组织辖区内党员干部常态化学习中央八项规定精神。组织召开廉政专题会议，及时传达中纪委通报的形式主义、官僚主义典型案例，督促党员干部对标查摆、以案为镜、以案促改，主动拧紧思想“螺丝”，不断提高防腐抗变免疫力。

把好“宣传关”。紧盯五一、端午等时间节点，协调街道纪工委向党员干部推送、转发廉政信息。同时，在街道、村居、居民集中居住点张贴廉政宣传报，公开发布“四风”问题举报热线，让群众参与党员干部作风建设监督。今年以来，共向联系点党员干部推送廉政短信600余条、转发廉政信息20余次，张贴宣传报800余份。

把好“责任关”。通过列席组织生活会、廉政建设专题会议，每季度听取街道党委书记与班子成员履行党风廉政建设情况汇报。对暴露出来的苗头性、倾向性“四风”问题，及时约谈相关责任人，及时敲响警钟、传导责任压力，督促问题整改到位。今年共开展党委主要责任人约谈4次、提醒谈话12人次。

把好“监督关”。协调整合街道纪工委力量，定期深入机关、食堂、饭店、农家乐等场所，开展明察暗访，重点检查单位值班纪律、违规公款吃请等情况。同时，利用大数据系统比对筛查私车公养等隐形问题，对顶风违纪问题，严查严办、通报曝光。今年，制发违反中央八项规定精神和疫情防控中的形式主义、官僚主义典型问题通报2期。