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戴楼街道“关爱回访”让干部“有错”变“有为”
时间:2020-07-13 12:00:00  来源:jhxjw  作者:金湖县纪委

为深入贯彻“惩前毖后、治病救人”方针,金湖县戴楼街道纪工委开展2018年以来受处分党员干部“关爱回访”活动,帮助干部放下思想“包袱”、减轻心理负担,增强继续为党和人民服务的信心和决心,展现执纪执法既有力度也有温度。

统筹规划,细摸回访对象“个情况”。在开展“关爱回访”活动之前,戴楼街道纪工委成立“关爱回访”工作小组,对2018年以来受到党政纪处分的46名党员干部进行细致摸排,通过查阅卷宗资料、咨询办案人员等方式,熟悉和掌握回访对象的性格、家庭等基本情况,明确回访责任主体,拟定回访时间和地点,分析预判注意事项,确保回访教育各项工作落实落细。

精准研判,定做回访对象“个方案”。根据受处分人的个人情况、违纪性质、处分种类等情况,工作小组“量身定做”个性化回访方案,以“拉家常”式谈心谈话和家庭单位走访相结合的方式,全面了解回访对象的思想动态、工作生活情况、实际困难需求,鼓励处分对象正确面对过错,以心理疏导解开心结,帮助其卸下思想包袱,从而能够轻装上阵再出发。

深化运用,制发回访对象“个报告”“关爱回访”结束后,回访工作组成员根据回访情况,实事求是填写《受处分人员关爱回访情况记录单》,按照“良好”“一般”“较差”三个标准对受处分对象进行总体评价,建立“关爱回访”工作档案。向街道党工委及时汇报回访情况,作为选人用人的重要参考依据,实现惩戒与教育相结合、激励与约束并重目标,让有“错”干部重新有动力奋发有“为”。

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