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金湖纪检监察信息 第1期
时间:2014-03-26 12:00:00  来源:jhxjw  作者:金湖县纪委
 

 

金湖纪检监察信息

 

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(总第452期)

中共金湖县纪委办公室                            2014年1月28

                                                  

 

县水务局:“四个加强”过“廉节”

 

为严格执行党的“改进工作作风密切联系群众的八项规定”,坚决抵制“四风”,县水务局坚持“四个加强”,欢度廉洁、文明春节。一是加强警示教育,反腐警钟长鸣。开展形式多样的反腐警示教育活动,营造浓厚的倡廉勤政过节氛围。及时传达上级领导指示和相关文件精神;局主要领导和分管领导对各单位和业务科室的主要负责人进行廉政诫勉谈话;组织观看警示教育片,到看守所、检察院等的廉政教育基地接受警示教育。二是加强内部督查,提振行业正气。开展督查检查,增强干部职工法纪意识、责任意识,提振行业正气。重点检查:“八项规定”执行情况,看有无“四风”问题;工作纪律执行情况,看工作效率怎样;查公务接待、公车使用,看是否勤俭节约、公私分明。三是加强权力制衡,完善运行决策。健全权力监督约束机制,对掌管人、财、物等重要岗位进行权力分解,坚持领导班子集体决策,防止权力失控滋生腐败。认真执行党风廉政建设“一岗双责”制度,实行领导干部个人重大事项报告制度,加强 “三重一大”议事制度执行力度,四是加强财务监管,把好资金关口。加强基层水管单位财务监督与管理,完善基层站所财务管理制度,严格执行“收支两条线”,坚决杜绝“账外账”、私设“小金库”。水利站资金的统一核算;加强财务内部审计监督,引入第三方审计,对年底工程款结算严格把关,各单位执行上级各项规实行“年前监督、年后检查”。

 

县教育局念好节前廉洁教育“四字”经 筑牢拒腐防变墙

 

县教育局在2014年春节到来之前,以“迎庆春节倡廉洁”为抓手,认真念好节前廉洁教育“四字”经,提前打好廉洁“预防针”,切实加强党风廉政建设,增强队伍拒腐防变能力。主要措施如下:“学”:分层次、阶段,组织全体党员干部认真学习《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》、市委办公室、市政府办公室关于坚决制止违反规定发放各种津贴补贴、奖金、实物的通知》》,并通过干部大会、节前廉洁打招呼等形式加强廉洁教育,要求广大党员干部严于律己,以身作则,带头执行廉洁自律各项规定。二“营”:重点开展“三个一”廉洁文化活动,即发“一条廉洁短信”、“上一堂廉洁党课”、开展“一次廉洁教育”,努力营造崇尚廉洁、以贪为耻的良好氛围。三“严”:要求党员干部把好“自律关”,带头做到“四个严禁”,严禁以各种名义突击花钱和滥发实物;严禁用公款相互走访、送礼和宴请;严禁违反规定收受礼品、礼金和有价证券;严禁公车私用私驾,私车费用以公款名义报销修理费、油费、装饰费等。同时提倡吃“廉饭”、喝“廉酒”、说“廉话”、乘“廉车、行“廉事”。四“送”:要求坚持以人为本,关心关爱职工群众,真情开展春节走访慰问送温暖活动,把温暖和关怀送到困难职工手中,确保职工家属过一个文明祥和、清廉节俭的春节。

 

县交通运输局严把“三关” 强化春节期间党风廉政建设

 

为切实加强春节期间党风廉政建设,县交通运输局及时向全系统党员干部敲响廉政警钟,打好节日廉政“预防针”,确保交通运输系统干部度过平安、祥和、文明节俭的春节。一是严把教育关。组织干部职工学习《党政机关例行节约反对浪费条例》、《关于坚决制止违反规定发放各种津贴补贴、奖金、实物的通知》和《关于严明作风建设若干纪律的通知》,培养廉洁从政的理念,增强抵御不良风气的能力,筑牢拒腐防变的思想防线。二是严把为民关。深入群众,认真细致做好节前期间扶贫帮困和特困职工送温暖献爱心工作,同时把节日期间群众关心的公交、出租运输服务作为重点,努力为群众办事、办好事,切实解决群众急需的问题。加强信访件和服务热线工作,依法依规及时办理。三是严把监督关。进一步加强对干部职工特别是领导干部廉洁承诺事项的监督检查。领导干部要以身作则,带头廉洁自律、廉政从政,并教育干部职工增强纪律观念,自觉遵守中央和省市县各项规定,勤俭节约、文明过节。

 

吕良镇唱响廉政风险防控工作体系“三步曲”

 

为切实培养基层干部廉政、廉洁品质,营造“公开、透明、廉洁”工作环境,吕良镇唱响廉政风险防控工作体系“三步曲”,完善廉政风险防控体系。一是风险排查,敲响廉政“警示歌”。该镇党委、纪委对镇内各部门办公室以及干部岗位工作职责、法定权限和运行程序进行梳理,编成岗位职权名录和工作流程,并下发廉政风险排查表,要求全体机关干部对照名录和工作流程,结合本岗位的职责风险和本部门制度机制风险,认真查找岗位廉政风险点。二是制度完善,落实谱好廉政“保险歌”。对查找出的廉政风险点,进行深入分析,评估风险等级,制定“一对一”具体廉政防控措施和行为规范,建立岗位权力行使风险防范一览表,堵塞廉政风险漏洞,同时签订廉政建设责任书,完善干部廉政档案。三是政务监督,传唱廉政“监督歌”。充分利用村务公开栏这一载体,对各项工作职能,办事依据、办事程序、办事时限以及廉政风险一览表和监督电话等进行公示,接受评分评议、监督,做到全镇工作公开、公平、公正。

 

 

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